CT Executive Search rekrutiert Führungskräfte in China
China ist die zweitgrößte Volkswirtschaft der Welt und hat sich in den letzten Jahrzehnten zu einem der weltweit wichtigsten Standorte für europäische Unternehmen entwickelt.
Dabei ist das Land nicht nur als Absatzmarkt interessant, sondern fungiert außerdem als bedeutender Produktionsstandort zur Belieferung der globalen Märkte.
China verfügt über eine entwickelte Zulieferindustrie in praktisch allen Branchen sowie erfahrene und gut ausgebildete Arbeitskräfte, vor allem im Produktionsbereich.
Schlüsselpositionen in China besetzen
CT Executive Search unterstützt internationale Unternehmen dabei, ihre Schlüsselpositionen in China zu besetzen. Typischerweise rekrutieren wir in China Geschäftsführer, Werksleiter, Vertriebsleiter oder andere Positionen in den administrativen, kaufmännischen und operativen Funktionen.
Wir verfügen über ein Netzwerk unter chinaerfahrenen Expatriates, die entweder zurzeit in China leben oder zu einer Rückkehr bereit sind.
Außerdem haben wir Zugang zu chinesischen Kandidaten, die über langjährige Erfahrung in internationalen Unternehmen und/oder eine "westliche" Ausbildung verfügen.
Bei der Rekrutierung in China können wir bei Bedarf auf unser Partnerunternehmen in Shanghai sowie unseren gut vernetzten Beirat zurückgreifen.
In China arbeiten wir vorwiegend für Unternehmen des gehobenen Mittelstands und Konzerne aus den Bereichen Maschinen- und Anlagenbau, Konsumgüter, Handel sowie Automobilwirtschaft.
Weiterführende Informationen zur Rekrutierung von Führungskräften in China und zum lokalen Arbeitsmarkt finden Sie in unseren Newslettern.
Sie haben Themen in China oder Fragen zum chinesischen Führungskräftemarkt? Kontaktieren Sie uns.
Ansprechpartner China
Christian Tegethoff
Aktuelle Informationen zu China
Newsletter Oktober 2020
China - Mit Volldampf aus der Krise?
Interview: "Insgesamt war der Lockdown hart"
Interview: Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt
Analyse: Aktuelle Strategien zur Personal- und Gehaltsanpassung
